来自 立思辰团队 2019-09-11 18:25 的文章

理什么档案材料呢?,留学生没有高中高中出国

  我是高中未毕业出国留学,今年回国,最近刚找到了一个工作。目前公司的人力资源部要我交档案办理社保以及建档。可是我毕竟是在国外读的大学,交不出什么品德考核等等的材料。我想...

  我是高中未毕业出国留学,今年回国,最近刚找到了一个工作。目前公司的人力资源部要我交档案办理社保以及建档。可是我毕竟是在国外读的大学,交不出什么品德考核等等的材料。我想知道的是像我这样的情况,要给人事档案建档的话我需要做些什么?除了学历认证和留学人员资格证明,我还能申请办理什么材料呢?

  我在深圳,本身就是深圳户口。另外我想知道留学生回国就业,人事档案一系列事情应该找什么部门呢?人事局?还是?目前我知道的,有学历认证,留学资格审定,留学信息登记,但是还是不清楚关于人事档案方面我能办理的都有什么材料呢展开我来答

  1、 既有国外文凭又有跨国公司工作背景的“海归”。他们曾经在国外留学多年,有着资深的教育背景,同时具有若干年国外工作的经验,这部分人员相对较少。但他们往往具有极强的专业能力和良好的知识结构,以及拥有丰富的国外人际资源网络,其回国的目的往往是开创自己的事业。有的是自主创业,有的是要在学科领域有所建树,领导一个实验室,或建立一个梯队等。这类“海归”不仅是国内急需的人才,更是国内外企业争夺的对象。

  2、在国内已经有不错的工作经历而出国深造的海归。一些职场中人士为了继续深造,在工作一段时间后出国去充电,获得硕士以上学位。或留学后在国外积累了一定工作经验的留学人员。这部分人是就业市场上极具竞争力的人群,也是国内企事业单位中高级主管职位青睐的对象,在就业市场上极具竞争力。

  3、学成回国、与应届毕业生等值的海归。高中或大学毕业后直接出去留学,获得学士或硕士学位,毕业后就回国的留学人员。高中出国留学无人事档案回国工作要办他们缺乏工作经验,在就业市场上的竞争力与应届毕业生相类似。这类学生在语言及跨文化背景的知识结构上有一定的优势,对于需要拓展国际业务的用人单位来说,这类人员有其用武之地。

  毕业于西安交通大学化工专业,有新闻双学位。教育培训工作十余年,读大量的教育类书籍,对教育工作有经验高中出国留学,回来准备工作的同学,只需要找到自己的学籍档案,然后依此基础上进入单位,再开始建立新的人事档案就行。

  1,到原来就读的高中看一下,学籍档案是不是还在。如果学校有保存,理什么档案材料呢?,留学生没有高中则可以办理学籍档案转到现在的公司,进行新人事档案的建立。

  2,如果原高中已经不存学籍档案了,则需要回到自己的户口所在原籍,看一下档案是不是被打回家了,如果打回家,则在家里办理就可以了。

  3,其实建议出国留学的同学,在出国前,最好把自己的档案都放在人才交流市场或者是留员服务。这样,出国留学回来后,直接在人才交流市场或者是留员服务办理档案的交接就可以了。

  第二,找到档案所在地后,问一下公司,是不是有人事档案存放权限,如果有,则放。如果没有,公司会放到所在区的门成为集体户,也会办理新的人事档案。